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​　　7家医疗机构中标“抚顺市总工会关爱女职工两癌筛查”体检服务单位。体检机构通过政府公开招标形式，公开竞标体检服务，在抚顺市尚属首次。“公开透明放心”，基层单位和职工纷纷为抚顺市总工会点赞。

　　2月22日，抚顺市总工会召开“关爱女职工两癌筛查”工作推进会。来自抚顺市县区委局、产业、市直机关工会，医疗机构代表参加了推进会。推进会上，公布了7家为此次筛查提供服务的医疗机构名单。这7家医疗机构相关负责人到会，并与7个县区负责此次筛查的工会工作人员现场对接。

　　记者了解到，抚顺市总工会计划投入1000万元资金，年内完成约4万名女职工的免费两癌筛查工作。自去年省总部署女职工两癌筛查工作以来，抚顺市总工会先后多次召开党组会落实这项工作，女工部每周落实人员统计等情况。

　　“此次女职工两癌筛查涉及面广，资金额度大，是职工关注的焦点。为了保证筛查工作公开透明，让女职工接受最优质的服务，抚顺市总工会决定采用政府公开招标方式，确定筛查服务机构。”抚顺市总工会女工部部长张金明告诉记者。据了解，抚顺市政府采购中心1月29日发出公开招标公告，公告对参与投标的医疗机构提出要求：参与投标的单位在3年内没有重大违法记录，并具有良好信用信息；市内五个标段投标单位要求为二甲以上（含二甲）医院或市级专科医院，清原新宾两个标段要求投标人为二级以上综合医院或县级专科医院；有承担两癌筛查的技术力量及经验，并具备性能良好的两癌筛查所需仪器设备、物品等。来自抚顺市内12家医疗机构参与投标。随机抽取的省内4名专家和抚顺市总工会1名采购人代表组成评标委员会，最终有7家医疗机构中标。

　　“评选当天，专家进行了近8个小时极其严格的评选论证。抚顺市一些知名医院没有中标。我们一直等到晚上8点，说实话，确实挺紧张，能够中标也是对我们医院服务水平的认可。”参与投标的人员告诉记者。

　　推进会上，抚顺市总工会副主席尹娟娟对7家中标医疗机构提出要求：对参与筛查的女职工既要热情服务，更要注重检查质量，不得在筛查过程中随意增减项目；要为女职工提供绿色通道，要对筛查结果严格保密，要做好信息的整理、登记、上报，确保数据准确及时。

　　对组织此次筛查的县区委局、产业、市直机关工会，市总工会要求各单位要切实承担起发动工作，提高女职工自身健康保护意识；各单位工会一定要落实好这项工作的具体负责人，确保每个环节都有专人负责，并与相关医疗机构做好对接工作；要严格做好报名工作，认真确定参检人员身份，必须有本人签名和所在单位工会盖章方能参加筛查；筛查要遵循“知情自愿”原则，要督促报名女职工按时参检，避免浪费医疗资源；各单位要通过这次筛查，自觉履行保护女职工身体健康主体责任，争取将两癌筛查纳入到女职工劳动保护专项集体合同中，从源头保护女职工特殊权益。